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평가제도

투명경영

직원평가제도

직원별 업무능력을 파악하여 개별적 역량강화를 돕고 발전적인 직무수행 방법을 모색하여 업무의 능률 향상에 기여하고 능동적인 조직분위기 조성을 위함.

평가내용
역량_업무수행능력
업적_경력, 업무에 대한 노력 및 성취도
다면_근태, 근무자세, 직원간의 관계, 상벌사항 등
평가시기
당해년도 11월 중 실시
인센티브
국내외 사회복지사업 선진지 연수 기회제공 및 연수비 지원
승진가산점 부여